Ecoles catholiques de Fort-Dauphin: Renforcement des capacités des directeurs
«L’identité des écoles catholiques face aux droits sociaux ». C’est le thème de l’atelier de formation, fruit de la collaboration de la Caisse nationale de prévoyance sociale (CNaPS) et la Direction nationale des écoles catholiques (DINEC) à Madagascar. Cet atelier qui a pris fin jeudi dernier a permis de renforcer les capacités des directeurs d’établissements catholiques à Fort-Dauphin. A titre de rappel, les écoles au niveau de tous les diocèses ont commencé à abriter ces ateliers de formation depuis juillet 2015. Fort-Dauphin est donc le 19ème diocèse bénéficiaire de cette formation dispensée par la CNaPS. L’objectif pour ces établissements est d’être des modèles dans le secteur de l’éducation. Et la protection sociale des enseignants fait partie des facteurs devant entrer en ligne de compte. En effet, la protection sociale est un baromètre de développement. Outre la formation, l’atelier a été une occasion d’identifier les problèmes rencontrés par les écoles et d’apporter les solutions adéquates. Après la formation dispensée auprès des 21 diocèses catholiques répartis dans tout Madagascar, il reste les diocèses de Morombe et de Fianarantsoa. Le père Jules Ranaivoson de la DINEC affirme : « Nous sommes confiants qu’il y aura une résolution commune pour tous les établissements ».
Quant aux formateurs issus de la CNaPS dirigés par Didier Rasoanaivo, directeur des études et de la conformité, ils ont sensibilisé les participants sur la loi du travail et les textes régissant la protection sociale. Les missions de la CNaPS ainsi que ses prestations ont également figuré sur les slides de présentation de la formation. Ainsi, les prestations familiales augmenteront de 100% : l’allocation familiale passera de de 2 000 Ar à 4 000 Ar par enfant par mois, dès la naissance jusqu’à l’âge de 21 ans. Et les allocations prénatales seront de 58 000 Ar. Ces taux augmenteront suivant la hausse des salaires minimum d’embauche. Quant aux rentes des accidents de travail et aux pensions de retraite, l’augmentation sera de 20%. Dès la sortie du décret d’application dans le Journal official, les affiliés recevront leur rappel. Dezy Marcellin Mara, directeur de l’école vincentienne Marillac de Fort-Dauphin et frère Jean Barthélémy Mahareky étaient parmi les participants à l’atelier de formation. A leur avis, cet atelier leur a permis de renforcer leur savoir en termes de protection sociale. Seuls Beraketa et Tsivory étaient absents à l’atelier à cause de leur éloignement.
La formation initiée par la CNaPS sur le droit social a permis de rappeler que la loi prévoit un délai de 15 jours après l’ouverture d’écoles, pour la déclaration des employés par les directeurs auprès de la CNaPS. Il en est de même pour le débauchage ou l’embauchage d’un nouveau maître. L’atelier a été précédé par une grande messe dirigée par l’évêque de Fort-Dauphin Mgr. Vincent Rakotozafy et père David de la DIDEC la région Anosy. Il faut aussi signaler que le 7 octobre dernier, les bâtiments de la CNaPS à Fort-Dauphin ont été inaugurés officiellement. La cérémonie a été présidée par le premier ministre Olivier Mahafaly et le directeur général de la CNaPS, Raoul Arizaka Rabekoto. En fait, Fort-Dauphin a accueilli ces derniers jours plusieurs activités de la Caisse dont la formation des chefs d’établissements cahtoliques, suivie du Programme de promotion pour la protection sociale.